辦信用卡被提醒「高薪低報」！老闆惱羞「害我被查」：罰多少就扣你多少

一名在超商擔任大夜班員工的網友表示，她在申辦信用卡的過程中，被行員提醒老闆「高薪低報」的問題，這對她未來的權益可能產生重大影響，向老闆反應後，竟遭到怒斥「我被查的話，罰多少就從你薪水扣多少！」，讓她頓時不知道該如何是好，此文一出立刻引發網友砲火。

▲有名超商員工申辦信用卡時，被行員提醒公司「高薪低報」的問題。（示意圖／ENews資料庫）

原PO在Dcard發文表示，自己平日很少休假，所以月薪約在39K~46K之間。月初申辦信用卡時，行員竟來電提醒「您的勞保存在高薪低報的問題，這對您將來的權益有很大的影響，想知道您是否知情？」，原PO當下深怕害到老闆，腦筋一片空白，便找了個藉口搪塞行員，「這件事我知道 因為近期才調薪 老闆可能忘記去調勞保級距了！」，行員最後也慎重提醒，這是違法的，若是不趕快處理，「嚴重影響到您的權益，您未來想辦任何業務都會被影響到」。

掛了電話後，她立即向老闆反應此事，不料，老闆卻大發雷霆，責怪她申辦信用卡沒有事先告知，辯稱即使保險金額最低，也不會對員工產生影響，更怒嗆「我被查的話 罰多少就從你薪水扣多少！不夠扣你就想辦法賠我！」，讓原PO傻眼直呼「我真的有錯嗎，這個月做完就走人會太意氣用事嗎？」

▲原PO在Dcard表示，發現公司有高薪低報的問題，竟反被老闆轟「罰多少就從你薪水扣多少」。（圖／翻攝自 Dcard）

此文一出，大批網友傻眼怒轟，也提醒原PO，「直接搜證據檢舉唯一正解，老闆本身高薪低報違法在先，還惱羞成怒發洩在員工身上」、「很多高薪低報的老闆都會對員工說這樣保比較好，但實際上出事需要理賠就會有很大的差別，老闆省錢但勞工損失偏重」、「辦信用卡關老闆屁事！！ 我辦信用卡也不會跟我們公司董事長講啊⋯⋯」、「高薪低報差很多欸，光勞退就差很多，而且你工作受傷或上下班路出事可以申請的錢都差很多喔」、「慣老闆 叫他把勞退還有資遣費都補好補滿 講這種話都不怕招天譴欸」、「台灣老闆水準都很低阿，整天只想違法cost down，不會去想要怎麼創新賺錢」、「笑死 一堆慣老闆總是說「享勞健保」，搞得好像是他們的德政一樣，結果背地裡搞一堆小動作」、「建議你可以跟專員的公司表達感謝專員的熱心，這些專員很容易被客訴，做了對的事卻很少被表揚」。

▲公司存在高薪低報的情況，原PO卻遭老闆怒斥，種種行徑令網友傻眼。（示意圖／shutterstock）

最後原PO更新補充到，入職後才發現，老闆竟是自己的遠房親戚，跟長輩說明情由後，長輩也非常生氣想替她討公道，目前給老闆兩個選擇，一是讓老闆賠償一年多的損失、二是證據齊全後，直接提告。好在原PO表示，媽媽非常支持自己提告，也不怕會跟親戚撕破臉，更是常抽空打來安慰，讓不少網友也欣慰「妳有一個很棒的媽媽」。