【鉅亨網記者宋宜芳 台北】
今天(26日)上午勞動部召開第三季基本工資審議委員會，預計要基本月薪調整以及時薪從120元調到126元，無奈資方代表全數缺席，這也讓這一次的基本工資審議委員會破局，將延至9月底召開。勞動部長郭芳煜說，無論資方代表下回開會是否出席，只要開會人數過半，就會進行實質討論，對此工總秘書長蔡練生說，只要政府履行承諾(一例一休、取消國定7天假、加班工時提高到54小時)就不排除出席開會。
高喊「最低工資要立法 我要26K」! 台灣勞工陣線今天上午在勞動部前面上演行動劇，強調做牛做馬也只能領到2萬0008工資，根本不足支應生活所需，並訴求應將基本工資調高至26K。因為上一回調整基本工資以及時薪，是在2014年，目前基本工資是20008元、時薪120元，勞團說，政府必須在今年年底前(2016年)訂定「最低工資法」，並且在2017年上路，才能以合理、透明、落實的原則，讓全台勞工的薪資有所保障！
原定26日上午10點召開的基本工資審議委員會，儘管出席人數過半，不過由於資方代表全數缺席，這也讓這回要討論的兩大議題：基本月薪調整，以及時薪從120調到126元，等同宣布破局，但是勞動部不容基本工資審議委員會再度空轉，因此把基本工資審議委員會，延至9月底召開。勞動部次長廖蕙芳表示 ，下一次召開會議，如果達到法定開會人數過半，就會進入實質討論，如果資方委員還是不出席，仍將進行實質討論，也就是說，下次開會不論資方出席與否，都將討論基本月薪以及時薪的調整。勞動部硬起來，這也讓工總、商總堅持政府必須先兌現(一例一休、砍國定七天假)才出席基本工資審議委員會的強硬態度，恐怕面臨考驗。工總秘書長蔡練生說，基本工資審議委員會原本就是勞方、資方、政府三方各派7名代表出席才算數，如今打算強硬舉行，這是片面決定的結果怎麼能夠算數？
不過今天出席基本工資審議委員會的委員代表，則拿出數據來說話，代理出席委員會的全國產業總工會秘書長戴國榮說，依照勞動部的資料，1992年到2014年企業盈餘占GDP比重增加了5.34個百分點，但受僱者薪資的比重卻減少了7.18個百分點，經濟在成長，但成果並未和勞工分享，低薪造成世代不均，收入較低的家戶光是吃、住、醫療就耗掉大部分收入，年輕人起薪倒退15年，每個理由都顯示基本工資應該調漲。
台灣總工會副理事長曾榮祥則拿鄰近亞洲國家來相比，他說，2007年韓國和台灣的基本工資還差不多，如今韓國已經調到3萬8500元，台灣卻只有20008元，資方每次都說基本工資調漲會影響經濟發展，難道韓國的經濟發展因此就比較差嗎？
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